优势:专业的家政服务,灵活的服务方式,严格的服务质量管理,多样化的服务内容。劣势:服务范围有限,价格高,对服务资源的依赖。
保姆教育孩子的能力和体力非常局限 普通的保姆,她们大多文化程度不高,年龄偏大,且与孩子存在较大文化差异,即使有心教育儿童,也无力传授知识和技能。多数保姆还要承担繁杂的家务劳动,分身乏术。
导致这类状况的缘故不仅是由于父母和宝宝交往的时间没有阿姨多,也由于阿姨们对宝宝没有理由的娇惯。坏习惯四:欠缺锻练 带过宝宝的父母都了解,给宝宝锻练简直一件很疲劳的事儿。
这个习惯很可能会导致宝宝营养不良、龋齿、肥胖。疏远父母很多宝宝才几个月就知道可以对保姆阿姨提出要求,而父母却是会对自己说“不”的人。这样不但让宝宝脾气越来越大,还造成宝宝跟阿姨亲近,跟父母疏远。
缺乏锻炼 大部分负责任的保姆在父母不在场时,可能会选择让孩子乘坐车辆,而不是进行有风险的活动,从而导致孩子缺乏锻炼。 父母角色无可替代 在孩子的成长过程中,父母是无可替代的角色。
保姆式育儿会让孩子产生依赖感,在做任何家务事或者工作的时候都会依赖父母去帮助自己完成,没有自己足够的判断能力和解决问题的能力。
几个月大的孩子就可能意识到保姆会满足他们的要求,而父母则会说“不”。这不仅会导致孩子脾气暴躁,还可能让孩子与保姆变得亲密,而与父母疏远。这种现象部分原因是父母与孩子相处时间不足,也因为保姆对孩子过于溺爱。
长期用保姆会有很多处危害。首先,对自己的家庭产生不利影响。
对保姆的依赖性高,雇主可能连最基本的家务能力都没有,和保姆处得比较熟了,当保姆做得不好的时候可能不好意思提意见,也不好意思辞退换保姆,等等坏处。
过度依赖保姆可能导致雇主失去基本家务能力。与保姆过于熟悉可能使得提出意见或更换保姆变得困难。长期使用保姆可能降低家庭成员的家务能力,保姆不在时家庭日常可能受到影响。
1、住家保姆的三大缺点分别是会增加新的费用、难以了解保姆和孩子的相处方式、侵犯到隐私。住家保姆是家政公司以派出制的管理模式,派出为家庭提供家政服务的家政服务人员,与雇主同吃同住在一个房子里。
2、特别是住在自己家里的保姆,长期住在雇主家,而雇主自己的老公和子女失去照顾本人的照顾,长此下去,亲子关系和夫妻关系就会变淡,没有什么沟通可能甚至会导致自己家庭破裂。
3、第协议中对家政公司收取的费用也要明确,有些费用如中介费交的时间不要太长。现在家政公司大多按一年协议收费,如果中途要退保姆,必须保证能退回剩余的服务费。
人身安全,如果保姆在服务期间发生相关的人身损伤,雇主需承担一定的赔偿责任。财产安全,雇主有义务保障保姆的财产安全,(不要让他放贵重物品)。按时发放工资,如果拖欠保姆工资,保姆是可以拿着雇佣协议去起诉雇主赔偿的。
大概主要是三方面的法律风险 人身安全,如果保姆在服务期间发生相关的人身损伤,雇主需承担一定的赔偿责任。
雇佣保姆,双方之间就形成了一定的法律关系:或劳动合同关系,或雇佣关系。双方的权利义务,如果有合同的依照合同,如果没有合同的,依照法律的规定。双方即使没有签订合同,法律规定的责任仍然是需要承担的。
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