1、可以进,肯定是一般工人。单也有机会转为管理人员,要看个人能力和社会关系。一般情况下,如果是井下采掘开专业转干机会大一些,地面专业机会较少。大概就这么多,具体情况还要看进入后所在部门。
1、开滦集团的下井工通常在夏季招工,一般是从五月到九月。这是因为在夏季,矿山的产量会高达*,所以需要更多的人来参与工作。此外,由于天气相对舒适宜人,这也是开滦集团选择在夏季进行下井工作的原因之一。
2、本科专科的大约是6月份吧7月末开始报道。技校的大概比这要晚2月。招协议工那就要看各矿自己决定了。
3、目前开滦钱莹煤矿暂无具体的招工信息公布,但你可以关注相关招聘信息平台或煤矿官方网站,获取*的招工信息。通常煤矿招工是按需开放的,根据矿山生产经营需要进行招工计划,并根据需要发布相应的招聘信息。
一般情况下,如果是井下采掘开专业转干机会大一些,地面专业机会较少。大概就这么多,具体情况还要看进入后所在部门。
本科专科的大约是6月份吧7月末开始报道。技校的大概比这要晚2月。招协议工那就要看各矿自己决定了。
目前开滦钱莹煤矿暂无具体的招工信息公布,但你可以关注相关招聘信息平台或煤矿官方网站,获取*的招工信息。通常煤矿招工是按需开放的,根据矿山生产经营需要进行招工计划,并根据需要发布相应的招聘信息。
煤矿招工的旺季一般一年两次,冬天一次,夏天一次。冬天时取暖用煤紧张时期,加上春节,煤炭需求量大。夏天是电煤供应时期,加上毕业学生应聘因素。
一般是做技术员,肯定要下井,待遇还不错,一般不会少于3500/月。当然要看你分到哪个分公司,区别还是很明显的。
可以进,肯定是一般工人。单也有机会转为管理人员,要看个人能力和社会关系。一般情况下,如果是井下采掘开专业转干机会大一些,地面专业机会较少。大概就这么多,具体情况还要看进入后所在部门。
1、一般是做技术员,肯定要下井,待遇还不错,一般不会少于3500/月。当然要看你分到哪个分公司,区别还是很明显的。
2、开滦集团现在还可以,2012年有望进全球500强,但是对于跟煤炭相关专业的待遇相比于神华和山西等矿还是有一定差距,不过这两年的收入还是有显著提高的,实习期的话可以达到4万,还有2万的安家费。
3、通常煤矿招工是按需开放的,根据矿山生产经营需要进行招工计划,并根据需要发布相应的招聘信息。开滦钱莹煤矿是一家*的煤矿企业,致力于提供高效、优质的矿产资源,因此在招聘过程中也会有相关的资格要求。
4、不好进。面试严格,开滦集团面向社会招工,要有很好的仪表,说话办事能力都很好,面试通过率低,要求十分严格。开滦集团属于国企,十分具有竞争力。
5、值得。开滦集团环境很棒,公司的发展前景还是不错的,主要是有些招投标的软件。晋升空间也很棒,在这里可以学习到很多知识和经验,对于应届生来说是一个不错的选择。
6、好。开滦集团队女生的待遇好,享有产假、带薪休假等福利。开滦集团分配给女生的工作比较轻松,容易上手,容易获得女性的成就感。